米国の消費者金融保護局（CFPB）の運営に関する最近の動向が注目を集めています。この機関は2008年の金融危機を受けて設立され、消費者を保護する役割を担っていますが、Trump政権が指名したリーダーシップが、約1,700人の職員のほとんどを解雇する計画を立てているとの証言がありました。これは、消費者の権利を擁護する機関としてのCFPBの将来に重大な影響を及ぼす可能性があります。
最近発表された証言によると、CFPBで働く従業員は、今月に上級管理職やElon Muskが提唱する政府効率化省（Department of Government Efficiency、D.O.G.E.）のメンバーとの会議で、集団解雇が議論されたと述べています。ある従業員は、自身の名前を秘匿するために「Alex Doe」という仮名を使用し、管理職からの指示により、CFPBの従業員を早急に解雇する手助けをするよう命じられたと報告しました。
計画では、まず試用雇用者や契約社員を対象に解雇を実施し、その後約1,200人のレイオフを行うとされており、最終的には残る数百人のスタッフをも大幅に減少させる予定とのことです。具体的には、今後60〜90日以内に、残存する従業員のほとんどを解雇する方針が示されています。
このような状況下で、CFPBはその本部を閉鎖し、最初の解雇を実施し、残った従業員にはほとんど作業を中止するよう指示を出したといいます。CFPBの職員による証言は、CFPBの連合が提起した訴訟に関連しており、CWの指導者Russell VoughtがCFPBの閉鎖を進める行動が一時的に中断された経緯があります。
Trump政権の計画では、法的に必要な最低限の職員数までCFPBのスタッフを削減する意向が示されており、最終的には5名の職員が残る見込みです。これらの職員は、単独のオフィスで勤務するか、他の規制機関に統合されることになるとのことです。
この動きは、金融政策や規制の観点から、引き続き日本の投資家にとって重要な関心事項であると言えます。今後の展開に注目が集まっています。
