Meta Platforms（メタ・プラットフォームズ）は、同社の新しい人工知能（AI）部門の採用を一時停止したことを確認しました。この決定は、急速に拡大していたAI研究者や技術者の採用を終わらせるものであり、先週からの運用停止が報じられました。これは、より広範な組織再編の一環として行われたとのことです。
Metaのスポークスパーソンは、採用停止について「新しい超知能プロジェクトのための堅固な構造を構築するための基本的な組織計画」と説明しました。WSJ（ウォール・ストリート・ジャーナル）の報道によれば、Meta内での最近の再編により、そのAI努力は四つのチームに分かれました。その中には、機械の超知能を構築することに特化した「TBDラボ」（To Be Determined）、AI製品部門、インフラ部門、長期的なプロジェクトや探索に焦点を当てる部門が含まれます。
これらの四つのグループは全て「Meta Superintelligence Labs」（メタ・スーパintelligenceラボ）に属しており、これはCEOのマーク・ザッカーバーグが人間の知能を超えるAIを構築したいという願望を反映しています。この目標に向けて、Metaは今年、AIに対して積極的に投資を行っており、他のAI企業からのトップ人材を引き抜くためのオファーには1億ドルを超えるサインボーナスが含まれていたと言われています。
Metaは、Scale AIの創業者アレクサンドル・ワンを獲得するなどの攻撃的な動きに出ており、Facebookの親会社がAIスタートアップの49％の株式に143億ドルを支払ったことが話題になりました。ワンは現在、同社のLlamaシリーズのオープンソース大規模言語モデルを推進するAIラボを率いています。
しかし、Metaの投資戦略には懸念も寄せられています。AIに対する大規模な投資が早すぎるのではないかという不安が広まり、今週の米国テクノロジー株の大幅下落と相まって、AIの成長に対する見方が分かれています。OpenAIのCEOサム・アルトマンは最近、AIがバブルにあると考えていると報じられましたが、多くのテクノロジーアナリストや投資家はこの見解に異議を唱えています。
Wedbush Securitiesのテクノロジーアナリストであるダン・アイヴスは「アルトマンはAI革命の黄金の子であり、AIのフードチェーンにおいて一部に泡沫が見られるかもしれませんが、全体としてはテクノロジー株がこの第4次産業革命に対して過小評価されていると考えています」と述べています。また、MetaがAIへの支出を意味のある形で減少させることはないと否定しました。
Futurum GroupのCEOダニエル・ニューマンは、「数十億ドル規模の買収オファーや採用を行った後、採用停止はMetaにとって自然な休息ポイントだと見ています」と加え、企業がその人材を活用し、望むようなブレークスルーを達成する準備が整っているかどうかを見極める必要があると考えています。
