一間代表Tesla及Elon Musk的律師事務所正計劃對德拉瓦州的公司法進行修改,以期望重啟Musk於2018年所獲得的巨額CEO薪酬方案。根據知情人士的透露,這項提案由律師事務所Richards, Layton & Finger(RLF)草擬,若獲通過,將能改變該州的公司法,使重獲Musk的薪酬方案變得可行。
RLF表示,其介入是為了保障德拉瓦州作為公司註冊優先地的地位,並確保保持一百年來的核心原則。這項法案已於本週提交德拉瓦州議會,需獲得兩院及州長的批准才能成為法律。
Musk於2018年獲得的薪酬方案是公共公司歷史上最大的CEO獎勵計劃,但去年被德拉瓦州衡平法院要求撤回。法官Kathaleen McCormick指出,該薪酬方案是由被Musk控制的董事會不當設置,並且股東在被誤導的信息下投票通過。
根據這項提議的法例,Musk日後可能不再被視為Tesla的「控制者」,這將使涉及「自我交易」的交易受到較少的審查。Boston College法學教授Brian JM Quinn表示,這類交易包括私有化交易、併購以及高管薪酬決策。Quinn強調,這項法案實質上是削弱了對少數投資者的保護。
此外,該法案還將限制少數股東獲得的文件資訊,僅可要求正式的文檔,如組織章程或股東會議紀要,卻無法獲取董事和高管之間的郵件及其他非正式溝通信息。
去年法院的裁決後,Musk對德拉瓦州的公司註冊機構展開反擊,並將其業務的註冊地轉移出該州。他甚至多次在社交媒體上批評監察該案的法官Kathaleen McCormick。
其他知名企業高管,包括Coinbase的首席執行官Brian Armstrong及Pershing Square的Bill Ackman,亦對德拉瓦司法體系表示不滿。法律合夥人Renee Zaytsev表示,德拉瓦州因為在控制者交易方面的表現而受到批評,而這些修訂似乎是在修正這種情況,使董事會及控制者能更容易避免受到司法審查。
Tesla及Musk目前尚未就此事發表任何評論。
No tags for this post.